Candidature spontanée en entreprise : la méthode pour décrocher une réponse
Envoyer une candidature spontanée en entreprise passe souvent pour un geste de dernier recours, celui qu’on tente quand aucune annonce ne correspond. Les chiffres de l’Insee disent l’inverse : c’est par cette voie que se conclut la plus grosse part des embauches, loin devant les offres publiées. Le problème ne vient pas de la démarche,…




